ケアマネージャー

ケアマネージャーの仕事を知ろう!

ケアマネージャーの正式名称は「介護支援専門員」。「ケアマネ」とも略されます。介護サービスでの中心的な役割りをするケアマネージャーの仕事とは、どのようなものでしょうか?さっそく仕事内容や役割について説明していきます。

ケアマネージャーとは?

ケアマネージャー(介護支援専門員)は、介護支援サービスに関わるスペシャリスト。介護の基本理念「高齢者の自立支援」のため、介護が必要な人の状況に応じて最適な介護サービスを受けられるように「介護サービス計画」を作って実行したり、支援が必要な利用者やその家族と、介護サービスを提供する事業所の間に立ってコーディネートもします。つまり要介護者と介護サービス事業者や医療機関を「つなぐ」役割を担っているのです。

ケアマネージャーの仕事内容

具体的には、以下の仕事内容が挙げられます。

  • ケアプラン(介護サービス計画)の作成
  • 利用者と自治体や介護事業者、医療機関との調整役
  • 介護保険利用時の書類の作成
  • 要介護認定申請書の作成や認定調査の受託

ケアプランの作成

利用者が介護保険サービスを受けてより充実した生活を送れるように、どんな介護プランが必要かケアするための計画書を作ります。ケアプランを作成するだけでなく、利用者本位の介護サービスが適切かどうかを定期的に観察して、必要があればケアプランを修正し、効果的に提供されるように調整するのも仕事。介護保険制度の中で、ケアマネが中心となり介護支援サービスが行われています。

利用者と介護事業所や医療機関との調整

介護保険サービスには、利用者のお宅に訪問する訪問介護や、利用者に施設に来てもらうデイサービスなどがあります。ケアマネージャーは、数多くあるサービス事業者の中から利用者に見合うサービス事業者の情報を提供します。また、双方の意見や考えを上手に伝えてサービスを円滑に整える調整役も行います。

介護保険利用時の書類の作成

介護保険制度では、介護の度合いによって給付金の額も変わってきます。支給限度額の把握と毎月の利用者負担額の計算、管理を行います。

要介護認定申請書の作成や認定調査の受託

利用者は介護の必要性や度合いを示すのに「要介護認定申請者」を自治体に提出しなければなりません。ケアマネージャーは利用者の代わりに申請の代行ができます。また、市町村から委託を受け、利用者の方の心身状態や家庭事情を調査します。これは、要介護度を決める重要な資料となります。

給付管理業務

利用者が介護保険サービスを利用したときに発生する介護給付費を国保連(国民健康保険団体連合会)に請求します。その際に必要な書類をケアマネージャーが作成します。

ケアマネージャーのココがやりがい!

ケアマネージャーのメインの仕事はケアプランの作成。このケアプランがなければ利用者は介護サービスを受けることはできません。そのためとても重要なものです。

「今の現状がこうだから介護が必要で、自立した日常生活を送るにはどのようなケアが必要か?」といった利用者の状況や要望に基づいて問題点を洗い出します。利用者の立場に立って、本人とご家族の希望を考えながら、短期・長期的な目標を設定。例えば「人と話すことができる場所へ行きたい」といった目標を達成するために、必要なサービス内容を具体的に決めていきます。

ケアプランを作成したら、介護関係者、医療関係者、利用者とその家族が集まって行うサービス担当者会議を開き決めていきます。本人とご家族の同意が得られればケアプランが完成し、実行へ。ケアマネージャーが定期的に見直し、必要があれば改善していくことも大切な仕事です。

業務内容が多岐にわたるため、介護保険の知識以外に処理能力が高い人が務まります。利用者ひとり一人のオーダーメイドプランを考えることは、介護を必要としている人のこれからの生活に大きく関わってきます。利用者本人だけでなくご家族にとっても大切な無くてはならない存在です。

資格の難易度

毎年1回、都道府県が管轄して実施している「介護支援専門員実務研修受講試験」を受けます。受験資格の対象者は主に2つあります。

1つは、保険・医療・福祉系の国家資格(看護師、保健師、理学療法士、介護福祉士など)を持ち実務経験が5年以上ある人、2つ目は生活相談員など相談援助の実務経験が5年以上ある人です。試験に合格したら実務研修を受け、各都道府県の介護支援専門員名簿に登録しケアマネージャーとなれます。

資格の種類:公的資格

合格率:21.5% 受験者数131,560名 合格者数28,233名
厚生労働省発表の第20回介護支援専門員実務研修受講試験の実施状況について より

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